●メールマガジン第70号 （2015/09/30配信）
●メールマガジン第67号 (2015/06/30配信)
〔１〕『 不快感情を解消する感情処理法 』
◆ (株)メンタルサポート研究所代表 倉成 央 氏
〔２〕これからのイベント
＊海外女性研究者による質的研究法セミナーとキャリアセミナー
（帝京大学女性医師・研究者支援センター）
〔３〕イージェイネット事務局からのお知らせ
〔４〕メルマガ事務局より編集後記
●メールマガジン第69号 （2015/08/31配信）〔１〕『 職場の学びを促す３タイプのリフレクション 』
◆ 北海道大学経済学研究科 教授 松尾 睦 氏
〔２〕今後のイベントのお知らせ
〔３〕イージェイネット事務局からのお知らせ
〔４〕メルマガ事務局より編集後記
●メールマガジン第68号 (2015/07/31配信)〔１〕『 働きやすい病院をめざして 』
◆ 熊本地域医療センター 院長 廣田 昌彦 氏
〔２〕イージェイネット事務局からのお知らせ
① 医師のキャリア支援情報誌『リクルートドクターズキャリア』
① 医師のキャリア支援情報誌『リクルートドクターズキャリア』
2015年8月号への代表理事・掲載コメント
② 働きやすい病院評価事業（ホスピレート）説明会
〔３〕メルマガ事務局より編集後記
［１］『 対人援助職におススメしたい「情けは人のためならず」スピリット
の生き方 』
◆医療法人きょう 理事長
きょう こころのクリニック 姜 昌勲 氏
［２］今後のイベントのご紹介
＊日本医師会 平成27年度 第11回男女共同参画フォーラム
（主催：日本医師会 担当：徳島県医師会）
［３］イージェイネット事務局からのお知らせ
［４］メルマガ事務局より編集後記
●メールマガジン第66号 (2015/05/30配信)
〔１〕『 働くということ・文化と社会と。』
◆ 国立国際医療研究センター国府台病院
放射線治療室 内野 三菜子 氏
〔２〕『 2015年 第67回日本産科婦人科学会学術集会
理事長推薦フォーラム 参加報告 』
★男女共同参画・女性の健康週間委員会企画 ワークショップ★
産婦人科医を続ける理由～あなたのミッションは？～
【横浜宣言 2015年春 産婦人科医を続けるための10か条】
◆慈桜会 瀬戸病院 産婦人科
北里大学医学部 公衆衛生学 助教 太田 寛 氏
〔３〕イージェイネット事務局からのお知らせ
①日本医師会ニュース 健康プラザ（No.436）
『働く人のメンタルヘルス対策
～ストレスチェック制度が始まります～』
②第5回「忘れられない看護エピソード」入賞作品発表
③働きやすい病院評価事業（ホスピレート）説明会
〔４〕メルマガ事務局より編集後記
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